4月28日，浙江省旅游集团举办2019年第二期“龙井论坛”，围绕“我心中的浙旅精神”主题分享。浙旅集团党委书记、董事长方敬华，党委副书记、董事王剑，党委委员、纪委书记徐建良出席，集团总部全体管理人员参加。
集团总部8位管理人员分别从不同角度，畅谈了对浙旅精神的理解。
◆办公室杜悦深入分析华为、方太等优秀企业的文化要素，把浙旅精神概括为“开放、创新、信任、尊重、快乐”；
◆人力资源部何尔佳认为企业是艘巨轮，文化是舵，员工都是水手，把浙旅精神概括为“忠诚、精业、唯实和创新”；
◆党群工作部裴东升立足于企业精神的历史性、时代性、引领性，将浙旅精神归纳为“ 务实重干、敢拼善赢、创新突破、专业专注”“快乐做人、用心做事、至诚至信、尽善尽美”和“用浙旅阳光暖己暖人暖山河”三个层面；
◆财务管理部汪爱琪从一个“新浙旅人”的角度，认为浙旅精神可以概括为“务实、责任、团结、突破和梦想”；
◆战略与投资部杨眉从做成项目的独特角度，把浙旅精神概括为爱岗敬业、创新精神、敢想敢做、勇于担当。
◆企业管理部何海峰以一位70后的角度，从长征精神、抗洪精神和女排精神切入，提炼出“实干苦干加油干”的浙旅精神；
◆监察审计部郑顺祥提出了“阳光激情、追求卓越和不负时代”的浙旅精神；
◆品牌营销部邱甜基于企业使命、管理要求和员工态度三个维度，把浙旅精神概括为“美好、崇实和精进”。
浙旅集团党委副书记、董事王剑作了中肯的点评。他强调，企业精神是企业的灵魂，也是企业的核心竞争力。要以此次龙井论坛为契机，进一步头脑风暴、思想碰撞，概括提炼具有浙旅品格、时代特色、员工认同的企业精神；开展形式多样的文化培训，推进理念上墙，扩大内部传播，典型示范；宣传先进集体、先进个人的事迹，讲好浙旅故事，用文化凝聚人、引导人、激励人和塑造人，为浙旅集团打造中国一流旅游和健康领军企业注入强大精神动力。